Nauka o organizacji Kierunek studiów: Przedsiębiorczość
Kod programu: 07-S1PB13.2017

Nazwa modułu: Nauka o organizacji
Kod modułu: zewn_n1_04
Kod programu: 07-S1PB13.2017
Semestr: semestr zimowy 2017/2018
Język wykładowy: polski
Forma zaliczenia: zaliczenie
Punkty ECTS: 3
Opis:
Moduł NAUKA O ORGANIZACJI prezentuje przegląd wiedzy na temat podstawowych elementów składowych współczesnych organizacji. Przybliża teoretyczne założenia związane z podstawowymi procesami i funkcjami decydującymi o działaniu i rozwoju organizacji różnego typu i wielkości. Prezentuje praktyczne modele i metody wykorzystywane do kształtowania optymalnego działania organizacji biznesowych i non profit. Moduł składa się z wykładu kończącego się zaliczeniem pisemnym o charakterze aktywizującym, w czasie którego studenci mają się wykazać inicjatywą w rozwiązywaniu problemów, związanych z problematyką przedmiotu oraz mają się wykazać znajomością podstawowych pojęć związanych z jego tematyką.
Wymagania wstępne:
Przedmiot przewidziany na I semestr studiów
Literatura podstawowa:
(brak informacji)
Efekt modułowy Kody efektów kierunkowych do których odnosi się efekt modułowy [stopień realizacji: skala 1-5]
Ma wiedzę na temat struktur instytucji państwowych i prywatnych uczestniczących w obrocie [zewn_n1_04_1]
 K_W04 [2/5]
Zna reguły organizacyjne warunkujące funkcjonowanie podstawowych struktur społecznych, gospodarczych, organizacyjnych [zewn_n1_04_2]
 K_W11 [4/5]
Posiada elementarną wiedzę o wzajemnym wpływie środowiska wewnętrznego i zewnętrznego na organizację, pracę grup, zespołów, pracowników i procesy zarządzania [zewn_n1_04_3]
 K_W14 [5/5]
Potrafi identyfikować przyczyny oraz przeprowadzać w kilku wymiarach analizę podstawowych procesów i zjawisk gospodarczych, organizacyjnych, społecznych, zarządczych [zewn_n1_04_4]
 K_U10 [4/5]
Potrafi wskazywać ograniczenia i uwarunkowania wpływające na proces decyzyjny, projekty, analizy inne formy aktywności [zewn_n1_04_5]
 K_U13 [5/5]
Jest zdolny do przedsiębiorczego działania [zewn_n1_04_6]
 K_K06 [3/5]
Potrafi praktycznie stosować nagrody, kary społeczne i organizacyjne zgodnie z wzorami poprawnego postępowania i oceniania [zewn_n1_04_7]
 K_K08 [5/5]
Zna schematy identyfikowania i uwalniania potencjału organizacji i swojego [zewn_n1_04_8]
 K_W15 [5/5]
Typ Opis Kody efektów modułowych do których odnosi się sposób weryfikacji
Zaliczenie pisemne [zewn_n1_04_w_1]
Zaliczenie pisemne obejmujące pytania weryfikujące wiedzę przekazaną na wykładzie i zdobytą samodzielnie przez studentów na podstawie lektur uzupełniających oraz zadanie problemowe mające na celu sprawdzenie umiejętności i kompetencji społecznych
zewn_n1_04_1 zewn_n1_04_2 zewn_n1_04_3 zewn_n1_04_4 zewn_n1_04_5 zewn_n1_04_6 zewn_n1_04_7 zewn_n1_04_8
Rodzaj prowadzonych zajęć Praca własna studenta Sposoby weryfikacji
Typ Opis (z uwzględnieniem metod dydaktycznych) Liczba godzin Opis Liczba godzin
wykład [zewn_n1_04_fs_1]
wykład wybranych zagadnień podstawowych z wykorzystaniem pomocy audiowizualnych
30
lektura uzupełniająca, praca z podręcznikiem
 45 Zaliczenie pisemne [zewn_n1_04_w_1]
Załączniki
Opis modułu (PDF)
Informacje o sylabusach mogą ulec zmianie w trakcie trwania studiów.
Sylabusy (USOSweb)
Semestr Moduł Język wykładowy
semestr zimowy 2017/2018 Nauka o organizacji [07-PB-S1-NOO] polski