Organizacja pracy instytucji kultury Kierunek studiów: Informacja w instytucjach e-społeczeństwa
Kod programu: 02-S1IE14.2015

Nazwa modułu: Organizacja pracy instytucji kultury
Kod modułu: 02-IE-S1-OPI01
Kod programu: 02-S1IE14.2015
Semestr:
  • semestr zimowy 2016/2017
  • semestr zimowy 2015/2016
Język wykładowy: polski
Forma zaliczenia: zaliczenie
Punkty ECTS: 2
Opis:
Celem przedmiotu jest zapoznanie studentów z warsztatem pracownika instytucji kultury. W trakcie zajęć studenci zapoznają się z dokumentami regulującymi pracę instytucji non-profit, poznają zakres działalności instytucji kultury i zadania, jakie pełnią one w społeczeństwie. Ponadto zdobędą wiedzę o działających w kraju i regionie instytucjach kulturalnych; możliwości współpracy z innymi organizacjami „non profit”, profilu potencjalnego odbiorcy kultury. Uczestnicy kursu dowiedzą się skąd czerpać inspiracje do inicjowania nowych wydarzeń kulturalnych i rozrywkowych.
Wymagania wstępne:
(brak informacji)
Literatura podstawowa:
(brak informacji)
Efekt modułowy Kody efektów kierunkowych do których odnosi się efekt modułowy [stopień realizacji: skala 1-5]
Student posiada wiedzę na temat regulacji zawartych w Ustawie z dnia 25 października 1991 r. o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej… i innych aktach prawnych regulujących pracę instytucji kultury. Student ma wiedzę na temat specyfiki funkcjonowania różnych instytucji kultury i szerokiego spektrum ich zadań polegających na inicjowaniu, prowadzeniu i wspieraniu działalności kulturalnej. [OPI02_1]
 K_W05 [4/5]
Student ma świadomość szerokiego repertuaru tekstów kultury oraz różnorodności działań kulturalnych i potrafi wskazać typ komunikatu (działania) wychodzący naprzeciw potrzebom określonej grupy uczestników życia społecznego. [OPI02_2]
 K_W09 [3/5]
Student potrafi wyselekcjonować z treści różnego typu dokumentów fakty dotyczące przejawów życia kulturalnego. Zdobyte informacje umie twórczo wykorzystać do poszerzania własnej wiedzy oraz wzbogacania warsztatu pracy. [OPI02_3]
 K_U05 [4/5]
Student posiada umiejętność konstruowania wypowiedzi będących samoistnymi komunikatami na temat działalności i życia kulturalnego macierzystej instytucji lub odpowiedziami na zapytanie jej interesariuszy. [OPI02_4]
 K_U08 [4/5] K_U18 [5/5]
Student umie zaplanować i zorganizować całość imprezy kulturalnej: układa harmonogram prac, przygotowuje materiały promocyjne dla sponsorów i odbiorców, dobiera współpracowników spośród osób zatrudnionych w macierzystej instytucji oraz pokrewnych organizacji non-profit. [OPI02_5]
 K_U11 [4/5] K_U20 [4/5]
Student rozumie znaczenie współpracy instytucji kultury z innymi uczestnikami procesów komunikacji społecznej. Umie wykorzystać w pracy macierzystej instytucji współdziałanie z innymi organizacjami non-profit, amatorskimi twórcami i wolontariuszami. [OPI02_6]
 K_K02 [5/5]
Typ Opis Kody efektów modułowych do których odnosi się sposób weryfikacji
Prezentacja [OPI01_2_3]
Przygotowanie prezentacji przedstawiającej nieszablonowe działania i komunikaty instytucji kultury, skierowane do różnych grup odbiorców.
 OPI02_2 OPI02_3 OPI02_5
Ocena ciągła [OPI01_w_1]
Ocena stopnia przygotowania studenta do zajęć, sprawdzanie wiedzy i umiejętności zdobytych i rozwiniętych w trakcie zajęć. Udział w dyskusjach moderowanych przez prowadzącego zajęcia, do których student przygotowuje się indywidualnie podczas zajęć oraz w czasie wolnym.
 OPI02_1 OPI02_2 OPI02_3 OPI02_4 OPI02_5 OPI02_6
Projekt grupowy [OPI01_w_2]
Zespołowe opracowanie wybranego przez studentów projektu, np. kalendarium imprez dla wybranej instytucji lub zaprojektowanie informatora o instytucji lub wydarzeniu kulturalnym.
 OPI02_2 OPI02_4 OPI02_6
Rodzaj prowadzonych zajęć Praca własna studenta Sposoby weryfikacji
Typ Opis (z uwzględnieniem metod dydaktycznych) Liczba godzin Opis Liczba godzin
ćwiczenia [OPI01_fs_1]
Omówienie poszczególnych zagadnień z zakresu organizacji pracy różnego typu instytucji kultury. Analiza przykładowych działań podejmowanych przez wybrane instytucje: case study, analiza SWOT, dyskusja.
 30
Zapoznanie się z literaturą przedmiotu i przygotowanie się do aktywnego udziału w dyskusji w trakcie zajęć. Przeprowadzanie wywiadów z pracownikami instytucji kultury i jej potencjalnymi interesariuszami. Przygotowanie prezentacji i projektów zgodnie w wymogami prowadzącego. Sprawozdanie z postępów w pracy nad projektem.
30 Prezentacja [OPI01_2_3] Ocena ciągła [OPI01_w_1] Projekt grupowy [OPI01_w_2]
Załączniki
Opis modułu (PDF)
Informacje o sylabusach mogą ulec zmianie w trakcie trwania studiów.
Sylabusy (USOSweb)
Semestr Moduł Język wykładowy
(brak danych)