Etyka w organizacjach publicznych i komercyjnych Field of study: Management
Programme code: 35-S1ZA12.2014

Module name: Etyka w organizacjach publicznych i komercyjnych
Module code: 35-ZA-S1-KM-EOPIK
Programme code: 35-S1ZA12.2014
Semester:
  • summer semester 2016/2017
  • winter semester 2016/2017
  • summer semester 2015/2016
Language of instruction: Polish
Form of verification: course work
ECTS credits: 3
Description:
Celem modułu jest uświadomienie wagi i znaczenia norm i standardów etycznych w skomercjalizowanym otoczeniu społeczno-gospodarczym. Konwersatorium ma na celu wprowadzenie do zagadnień związanych z etyką w zarządzaniu organizacją sektora publicznego i niepublicznego, w tym m.in.: zapoznanie studentów z wybranymi nurtami etyki ogólnej i etyki gospodarczej oraz zasadniczymi przesłankami zachowań etycznych pracodawców i pracowników we współczesnej organizacji. Efektem modułu powinno być przekazanie wiedzy teoretycznej i praktycznej w ramach realizowanych treści programowych oraz kształcenie kompetencji, zwłaszcza umiejętności i kompetencji społecznych.
Prerequisites:
Brak
Key reading:
(no information given)
Learning outcome of the module Codes of the learning outcomes of the programme to which the learning outcome of the module is related [level of competence: scale 1-5]
Student definiuje konstytutywne atrybuty przedsiębiorstwa oraz organizacji należących do sektora publicznego [35-ZA-S1-KM-EOPIK_1]
Z1_W04 [2/5]
Student objaśnia i ilustruje znaczenie norm i standardów w poszczególnych obszarach działalności (standardy rachunkowości, normy pracy, systemy norm jakości itp.) [35-ZA-S1-KM-EOPIK_2]
Z1_W19 [4/5]
Student dostrzega i wyjaśnia rolę kultury, etyki oraz postępu technicznego w procesach przemian współczesnych organizacji [35-ZA-S1-KM-EOPIK_3]
Z1_W23 [5/5]
Student posiada umiejętności stosowania wiedzy specjalistycznej do współpracy z innymi obszarami funkcjonalnymi w typowych sytuacjach profesjonalnych [35-ZA-S1-KM-EOPIK_4]
Z1_U02 [4/5]
Student posiada umiejętności posługiwania się normami i standardami w procesach planowania, organizowania, motywowania i kontroli (pracy, jakości itp.) [35-ZA-S1-KM-EOPIK_5]
Z1_U13 [3/5]
Student jest przygotowany do komunikowania się z otoczeniem w miejscu pracy i poza nim oraz przekazywania swojej wiedzy przy użyciu różnych środków przekazu informacji (w języku ojczystym i obcym) [35-ZA-S1-KM-EOPIK_6]
Z1_K03 [4/5]
Student jest przygotowany do odważnego przekazywania i obrony własnych poglądów, nie tylko w sprawach zawodowych [35-ZA-S1-KM-EOPIK_7]
Z1_K05 [4/5]
Student jest przygotowany do postępowania etycznego w ramach wyznaczonych ról organizacyjnych i społecznych [35-ZA-S1-KM-EOPIK_8]
Z1_K10 [5/5]
Type Description Codes of the learning outcomes of the module to which assessment is related
Ocena ciągła [35-ZA-S1-KM-EOPIK_w1]
Czynne uczestnictwo słuchaczy, którzy samodzielnie lub w grupach analizują prezentowane przez prowadzącego przypadki wykazując się posiadaną wiedzą
35-ZA-S1-KM-EOPIK_1 35-ZA-S1-KM-EOPIK_2 35-ZA-S1-KM-EOPIK_3 35-ZA-S1-KM-EOPIK_4 35-ZA-S1-KM-EOPIK_5 35-ZA-S1-KM-EOPIK_6 35-ZA-S1-KM-EOPIK_7 35-ZA-S1-KM-EOPIK_8
Praca zaliczeniowa [35-ZA-S1-KM-EOPIK_w2]
Praca zespołowa w małych grupach: - zastosowanie wiedzy teoretycznej i doświadczeń własnych do rozwiązania zadania problemowego związanego z analizą i oceną zachowań etycznych w wybranej organizacji, - opracowanie wybranego zagadnienia oraz - przedstawienie pracy w postaci prezentacji, referatu lub innej formie, które przewiduje dyskusję nad danym zagadnieniem.
35-ZA-S1-KM-EOPIK_1 35-ZA-S1-KM-EOPIK_2 35-ZA-S1-KM-EOPIK_3 35-ZA-S1-KM-EOPIK_4 35-ZA-S1-KM-EOPIK_5 35-ZA-S1-KM-EOPIK_6 35-ZA-S1-KM-EOPIK_7 35-ZA-S1-KM-EOPIK_8
Form of teaching Student's own work Assessment of the learning outcomes
Type Description (including teaching methods) Number of hours Description Number of hours
discussion classes [35-ZA-S1-KM-EOPIK_fs]
Zajęcia prowadzone w formie konwersatoryjnej, polegają na: - przedstawieniu przez prowadzącego treści teoretycznych i studiów przypadków; - czynnym uczestnictwie słuchaczy, którzy samodzielnie lub w grupach analizują prezentowane przypadki wykazując się posiadaną wiedzą i umiejętnością wnioskowania; - opracowaniu przez grupy studentów w oparciu o podaną literaturę i własne doświadczenia wybranego zagadnienia związanego z zachowaniami etycznymi w wybranej organizacji oraz - przedstawieniu pracy w postaci prezentacji, referatu lub innej formie, która przewiduje dyskusję nad danym zagadnieniem.
30
Studia literaturowe przygotowujące do dyskusji i pracy zaliczeniowej; opracowanie pracy zaliczeniowej i przygotowanie do prezentacji
45 Ocena ciągła [35-ZA-S1-KM-EOPIK_w1] Praca zaliczeniowa [35-ZA-S1-KM-EOPIK_w2]
Attachments
Module description (PDF)
Information concerning module syllabuses might be changed during studies.
Syllabuses (USOSweb)
Semester Module Language of instruction
(no information given)