Etykieta w biznesie
Field of study: Management
Programme code: 35-S1ZA12.2014

Module name: | Etykieta w biznesie |
---|---|
Module code: | 35-ZA-S1-KM-EWB |
Programme code: | 35-S1ZA12.2014 |
Semester: |
|
Language of instruction: | Polish |
Form of verification: | course work |
ECTS credits: | 3 |
Description: | Konwersatorium z Etykiety w biznesie jest praktycznym przewodnikiem w zakresie poprawnych i ogólnie przyjętych zachowań w stosunkach biznesowych z przełożonymi, współpracownikami, klientami i partnerami handlowymi. Studenci poznają i ćwiczą zarówno indywidualnie i grupowo zachowania zgodne z zasadami protokołu dyplomatycznego i etykiety zawodowej. Przedmiot służy doskonaleniu umiejętności interpersonalnych na rynku pracy. |
Prerequisites: | Brak |
Key reading: | (no information given) |
Learning outcome of the module | Codes of the learning outcomes of the programme to which the learning outcome of the module is related [level of competence: scale 1-5] |
---|---|
Student dostrzega i wyjaśnia rolę kultury, etyki oraz postępu technicznego w procesach przemian współczesnych organizacji [35-ZA-S1-KM-EWB_1] |
Z1_W23 [2/5] |
Student posiada umiejętności stosowania wiedzy specjalistycznej do współpracy z innymi obszarami funkcjonalnymi w typowych sytuacjach profesjonalnych [35-ZA-S1-KM-EWB_2] |
Z1_U02 [2/5] |
Student posiada umiejętności dokonywania obserwacji zjawisk i procesów w organizacji oraz ich opisu, analizy i interpretacji stosując podstawowe ujęcia i pojęcia teoretyczne [35-ZA-S1-KM-EWB_3] |
Z1_U04 [1/5] |
Student jest przygotowany do komunikowania się z otoczeniem w miejscu pracy i poza nim oraz przekazywania swojej wiedzy przy użyciu różnych środków przekazu informacji (w języku ojczystym i angielskim) [35-ZA-S1-KM-EWB_4] |
Z1_K03 [2/5] |
Student jest przygotowany do adaptacji i działania w nowych warunkach i sytuacjach, np. związanych z odmiennością kulturową grupy [35-ZA-S1-KM-EWB_5] |
Z1_K07 [2/5] |
Student jest przygotowany do rozwijania i skutecznego wykorzystywania zdolności interpersonalnych [35-ZA-S1-KM-EWB_6] |
Z1_K08 [2/5] |
Student jest przygotowany do postępowania etycznego w ramach wyznaczonych ról organizacyjnych i społecznych [35-ZA-S1-KM-EWB_7] |
Z1_K10 [2/5] |
Type | Description | Codes of the learning outcomes of the module to which assessment is related |
---|---|---|
Symulacje zachowań biznesowych [35-ZA-S1-KM-EWB_w1] | Opracowywanie i odgrywanie podczas zajęć scenek i symulowanych zachowań organizacyjnych w oparciu o zadany materiał teoretyczny i przykłady praktyczne. |
35-ZA-S1-KM-EWB_3 |
Analiza przypadków [35-ZA-S1-KM-EWB_w2] | Analiza przeprowadzana w grupach pod kierunkiem prowadzącego. |
35-ZA-S1-KM-EWB_1 |
Indywidualny projekt [35-ZA-S1-KM-EWB_w3] | Opracowanie prezentacji ustnej i pisemnej zgodnie w wytycznymi prowadzącego zadanego zagadnienia. |
35-ZA-S1-KM-EWB_1 |
Form of teaching | Student's own work | Assessment of the learning outcomes | |||
---|---|---|---|---|---|
Type | Description (including teaching methods) | Number of hours | Description | Number of hours | |
discussion classes [35-ZA-S1-KM-EWB_fs1] | Praca w grupach, zadania z podziałem na role i bez przypisanych ról, odgrywanie scenek, dyskusja grupowa i kierowana.
Analiza pod kierunkiem prowadzącego studiów przypadków.
|
30 | Studia literaturowe, poszukiwanie przykładów dobrych praktyk w obszarze zachowań biznesowych, doskonalenie umiejętności interpersonalnych w zakresie poruszania się na rynku. Opracowanie indywidualnego zadania na podstawie instrukcji prowadzącego. |
45 |
Symulacje zachowań biznesowych [35-ZA-S1-KM-EWB_w1] |
Attachments |
---|
Module description (PDF) |
Syllabuses (USOSweb) | ||
---|---|---|
Semester | Module | Language of instruction |
(no information given) |