Podstawy zarządzania Kierunek studiów: Zarządzanie
Kod programu: 35-N1ZA12.2014

Nazwa modułu: Podstawy zarządzania
Kod modułu: 35-ZA-S1-PZ
Kod programu: 35-N1ZA12.2014
Semestr: semestr zimowy 2014/2015
Język wykładowy: polski
Forma zaliczenia: egzamin
Punkty ECTS: 5
Opis:
Celem modułu jest przekazanie studentom kompetencji umożliwiających opanowanie wiedzy z zakresu podstaw zarządzania. Studenci zapoznają się z: celami, przedmiotem i zakresem nauki o zarządzaniu, genezą i rozwojem nauki organizacji i zarządzania oraz ewolucją teorii oraz współczesnymi koncepcjami zarządzania i ich krytyką, a także istotą procesu zarządzania oraz podstawowymi pojęciami i terminami; charakterystyką zasobów organizacji i jej otoczenia, jej celami, misją, wizją i podstawami zarządzania strategicznego, procesami informacyjno-decyzyjnymi w organizacji, kierowaniem, w tym: rolami i umiejętnościami menedżerskimi i stylami kierowania, etycznym i kulturowym kontekstem zarządzania, zarządzaniem zmianami w organizacjach w otoczeniu globalnym oraz podstawowymi zasadami prowadzenia działalności gospodarczej.
Wymagania wstępne:
Brak
Literatura podstawowa:
(brak informacji)
Efekt modułowy Kody efektów kierunkowych do których odnosi się efekt modułowy [stopień realizacji: skala 1-5]
Student wyjaśnia genezę nauk o zarządzaniu i ich rozwój w kontekście rozwoju gospodarczego [35-ZA-S1-PZ_1]
 Z1_W03 [5/5]
Student wyjaśnia kluczowe koncepcje teorii przedsiębiorstwa odnośnie powstawania, funkcjonowania, przekształcania i rozwoju organizacji gospodarczych [35-ZA-S1-PZ_2]
 Z1_W05 [5/5]
Student identyfikuje relacje między podmiotami gospodarczymi a innymi instytucjami społecznymi tworzącymi ich otoczenie w skali krajowej i międzynarodowej [35-ZA-S1-PZ_3]
 Z1_W06 [5/5]
Student wyjaśnia i ilustruje wpływ oddziaływania otoczenia zewnętrznego na działalność przedsiębiorstwa [35-ZA-S1-PZ_4]
 Z1_W07 [5/5]
Student charakteryzuje historyczną ewolucję struktur organizacyjnych, wskazuje na czynniki strukturotwórcze [35-ZA-S1-PZ_5]
 Z1_W21 [4/5]
Student dokonuje obserwacji zjawisk i procesów w organizacji oraz ich opisu, analizy i interpretacji stosując podstawowe ujęcia i pojęcia teoretyczne [35-ZA-S1-PZ_6]
 Z1_U04 [5/5]
Student interpretuje wybrane problemy współczesnej gospodarki i biznesu w świetle dorobku i poglądów autorytetów ekonomii i naukowego zarządzania [35-ZA-S1-PZ_7]
 Z1_U20 [5/5]
Student jest przygotowany do uczestniczenia w budowaniu projektów społecznych rozmaitej natury, objaśniając aspekty ekonomiczne i zarządcze przedsięwzięć [35-ZA-S1-PZ_8]
 Z1_K02 [4/5]
Typ Opis Kody efektów modułowych do których odnosi się sposób weryfikacji
egzamin pisemny (test wiedzy) [35-ZA-S1-PZ_w1]
test wiedzy zawiera zestaw pytań otwartych i zamkniętych, mających na celu sprawdzenie wiedzy zdobytej podczas zajęć
 35-ZA-S1-PZ_1 35-ZA-S1-PZ_2 35-ZA-S1-PZ_3 35-ZA-S1-PZ_4 35-ZA-S1-PZ_5 35-ZA-S1-PZ_6 35-ZA-S1-PZ_7
ocena ciągła [35-ZA-S1-PZ_w2]
analiza umiejętności definiowania i rozwiązywania problemów badawczych, obecność na zajęciach, aktywność podczas dyskusji, efektywność pracy zespołowej, kreatywność
 35-ZA-S1-PZ_4 35-ZA-S1-PZ_5 35-ZA-S1-PZ_6 35-ZA-S1-PZ_7 35-ZA-S1-PZ_8
projekt [35-ZA-S1-PZ_w3]
przygotowanie koncepcji i organizacji własnej działalności gospodarczej na przykładzie; ocena opracowania i prezentacji projektu na forum grupy oraz umiejętności pracy w grupie
35-ZA-S1-PZ_4 35-ZA-S1-PZ_5 35-ZA-S1-PZ_6 35-ZA-S1-PZ_7 35-ZA-S1-PZ_8
Rodzaj prowadzonych zajęć Praca własna studenta Sposoby weryfikacji
Typ Opis (z uwzględnieniem metod dydaktycznych) Liczba godzin Opis Liczba godzin
wykład [35-ZA-S1-PZ_fns1]
Prezentacja multimedialna, uczenie się w oparciu o problem, analiza przypadków
 20
Praca z zaproponowanymi pozycjami bibliograficznymi - przygotowanie do testu wiedzy
 70 egzamin pisemny (test wiedzy) [35-ZA-S1-PZ_w1]
ćwiczenia [35-ZA-S1-PZ_fns2]
Dyskusja, sesje rozwiązywania problemów, praca indywidualna i zespołowa
 10
Studia literaturowe - przygotowanie do dyskusji oraz przygotowania i prezentacji projektu
 50 egzamin pisemny (test wiedzy) [35-ZA-S1-PZ_w1]
Załączniki
Opis modułu (PDF)
Informacje o sylabusach mogą ulec zmianie w trakcie trwania studiów.
Sylabusy (USOSweb)
Semestr Moduł Język wykładowy
semestr zimowy 2014/2015 Podstawy zarządzania [35-ZA-S1-PZ] polski