Employment relationships and human resource management in administration Field of study: Administration
Programme code: 07-S2AD12.2014

Module name: Employment relationships and human resource management in administration
Module code: pracy_a2_02
Programme code: 07-S2AD12.2014
Semester: winter semester 2014/2015
Language of instruction: Polish
Form of verification: exam
ECTS credits: 6
Description:
Celem przedmiotu jest zapoznanie Studenta z podstawowymi zasadami i instytucjami prawa pracy oraz prawa urzędniczego. Student powinien poznać zasady nawiązywania i rozwiązywania stosunków pracy w administracji publicznej oraz umieć określić podstawowe obowiązki pracowników administracji rządowej i samorządowej. Student powinien także nabyć umiejętność posługiwania się przepisami prawa pracy i ich interpretacji. Przedmiot jest dostosowany do potrzeb studenta kierunku administracja.
Prerequisites:
Realizacja efektów kształcenia Podstawy prawa pracy i prawa urzędniczego
Key reading:
(no information given)
Learning outcome of the module Codes of the learning outcomes of the programme to which the learning outcome of the module is related [level of competence: scale 1-5]
Zna podstawowe zasady i instytucje prawa urzędniczego. K_W14 5 [pracy_a2_02_1]
 K_W14 [5/5]
Posiada wiedzę w zakresie powszechnych i autonomicznych źródeł prawa urzędniczego. [pracy_a2_02_2]
 K_W02 [1/5]
Określa podstawowe obowiązki pracowników i pracodawców pracowników administracji rządowej i samorządowej oraz posługuje się przepisami prawa pracy i potrafi je zinterpretować. [pracy_a2_02_3]
 K_U06 [5/5]
Posiada umiejętność argumentowania i uzasadniania podejmowanych decyzji. [pracy_a2_02_4]
 K_U02 [4/5]
Przygotowuje projekty podstawowych pism z zakresu prawa urzędniczego (np. wypowiedzenie umowy o pracę). [pracy_a2_02_5]
 K_U05 [5/5]
Posiada zdolność do pogłębiania wiedzy i nadążania za zmianami prawa. [pracy_a2_02_6]
 K_K09 [3/5]
Posiada zdolność wskazania interesów pracodawców i pracowników administracji publicznej. [pracy_a2_02_7]
 K_K08 [4/5]
Type Description Codes of the learning outcomes of the module to which assessment is related
egzamin pisemny [pracy_a2_02_w_1]
Student odpowiada na pytania w formie pisemnej. Pytania są tak konstruowane, aby sprawdzić wiedzę oraz umiejętności Studenta.
 pracy_a2_02_1 pracy_a2_02_2 pracy_a2_02_3 pracy_a2_02_6
kolokwium pisemne [pracy_a2_02_w_2]
Student odpowiada na pytania sprawdzające jego wiedzę i umiejętności.
 pracy_a2_02_3 pracy_a2_02_4 pracy_a2_02_5 pracy_a2_02_6
praca w grupach [pracy_a2_02_w_3]
Studenci przygotowują wspólnie rozwiązania problemów postawionych przez prowadzącego (przykładowo kazusów).
 pracy_a2_02_4 pracy_a2_02_5 pracy_a2_02_6
dyskusja [pracy_a2_02_w_4]
Studenci wyjaśniają problemy wskazane przez prowadzącego posługując się wiedzą zdobytą na wykładach i w ramach pracy własnej.
 pracy_a2_02_4 pracy_a2_02_5 pracy_a2_02_7
Form of teaching Student's own work Assessment of the learning outcomes
Type Description (including teaching methods) Number of hours Description Number of hours
lecture [pracy_a2_02_fs_1]
Przedstawienie podstawowych zasad instytucji prawa pracy w administracji publicznej oraz podstawowych praw i obowiązków pracowników i pracodawców administracji publicznej.
 30
Praca ze wskazaną literaturą przedmiotu obejmująca samodzielne przyswajanie wiedzy oraz poznawanie aktów prawnych i orzecznictwa.
 45 egzamin pisemny [pracy_a2_02_w_1]
practical classes [pracy_a2_02_fs_2]
Studenci wyjaśniają problemy wskazane przez prowadzącego posługując się wiedzą zdobytą na wykładach i w ramach pracy własnej. Studenci przeprowadzają oceny przydatności rozstrzygnięć jednostkowych (orzeczeń) dla rozstrzygnięcia danej sprawy z zakresu prawa pracy.
30
Praca z literaturą przedmiotu polegająca na przygotowaniu poszczególnych tematów zadanych przez prowadzącego zajęcia. Analiza tekstów prawnych, poszukiwanie i analiza orzeczeń pod katem znalezienia rozwiązania dla stawianego problemu.
45 kolokwium pisemne [pracy_a2_02_w_2] praca w grupach [pracy_a2_02_w_3] dyskusja [pracy_a2_02_w_4]
Attachments
Module description (PDF)
Information concerning module syllabuses might be changed during studies.
Syllabuses (USOSweb)
Semester Module Language of instruction
winter semester 2014/2015 Employment relationships and human resource management [07-AD-S2-SPIZZL] Polish